公司舉辦第六屆“十佳青知(zhī)”表彰會暨五四青年座談交流會

 

        進一(yī)步推動公司青年員(yuán)工(gōng)成長成才，充分(fēn)發揮典型引路作用，引導廣大(dà)青年學習先進、趕超先進，加快推進公司青年人才隊伍建設。搭建公司領導與廣大(dà)青年溝通交流的平台，全方位了解新時代公司青年員(yuán)工(gōng)的群體(tǐ)特征及發展需求，讓廣大(dà)青年深入了解公司改革發展的新形勢，明确使命任務，堅定發展信心，4月28日上午，在公司二層會議室，隆重召開(kāi)紀念“五四”運動100周年第六屆“十佳青知(zhī)”表彰會暨“五四”青年座談會。公司領導班子、各部室部長、基層單位黨組織書(shū)記、團組織書(shū)記及優秀青年代表，共80餘人參會。

        會議開(kāi)始前，參會人員(yuán)全體(tǐ)起立唱(chàng)國歌。随後，公司黨委副書(shū)記、工(gōng)會主席陳頌宣讀“十佳青知(zhī)”表彰決定及榮獲建工(gōng)集團2018年度共青團系統先進集體(tǐ)及個人名單和公司2018年度共青團系統表彰決定，并爲第六屆“十佳青知(zhī)”獲得者頒發證書(shū)及獎金。大(dà)家在隆重莊嚴的環境中(zhōng)認真觀看“五四”運動宣傳片，共同回顧那段激情燃燒的歲月。在座談交流環節，公司優秀青年代表圍繞 “堅定理想信念 争做有爲青年” 座談主題，結合關鍵詞“榜樣”和“信心”，緊緊圍繞公司高質量發展與領導進行了互動交流并積極建言獻策，領導針對青年訴求和困惑進行答疑。公司領導向青知(zhī)代表授“十佳青知(zhī)”志(zhì)願服務隊隊旗，感召公司青年用實際行動繼承老一(yī)輩六建人艱苦奮鬥、愛崗敬業、拼搏奉獻的優良傳統。

          公司總經理李化提出三點要求：一(yī)是要弘揚先進精神，堅定理想信念。公司廣大(dà)青年要以他們爲榜樣，樹(shù)立看齊意識，弘揚先進精神，堅定信念，不斷完善知(zhī)識結構，提升能力素質，加速成爲公司堪大(dà)用、擔重任的棟梁之才；二是要融入企業中(zhōng)心，服務發展大(dà)局。公司共青團組織要堅持服務企業發展不偏離(lí)。緊密融入企業生(shēng)産經營和改革發展的中(zhōng)心任務，積極組織動員(yuán)廣大(dà)團員(yuán)青年，在推動企業改革發展各個環節充分(fēn)發揮生(shēng)力軍作用；三是要堅持青年爲本，凝聚青年力量。公司廣大(dà)團幹部要堅定新時代中(zhōng)國特色社會主義理想信念，堅持以青年爲本，深深植根青年、充分(fēn)依靠青年、一(yī)切爲了青年，真心誠意幫助青年排憂解難，增進對青年的真摯感情。

        公司黨委書(shū)記曹常海委托傳達對青年同志(zhì)節日的祝賀及寄望：六建曾經是集團和全國建築行業的旗幟，相信在大(dà)家共同奮鬥下(xià)，未來也必将是旗幟和标杆；請六建青年和全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)相信新班子振興六建的信心和決心；請年輕同志(zhì)紮根一(yī)線，努力奮鬥，青春的奮鬥不會被埋沒，忠誠幹淨者，努力奮鬥者必将有舞台、有平台。他表示，節後要主動深入基層，傾聽(tīng)大(dà)家心聲，解決職工(gōng)困難，要做好優秀人才的發掘和使用工(gōng)作，通力協作讓大(dà)家有事業、有平台、有收入，過上有尊嚴的生(shēng)活。

        此次活動的開(kāi)展激勵廣大(dà)青年同志(zhì)繼承優良傳統，弘揚“五四”精神，号召大(dà)家牢記使命、不負重托，以實幹創造業績，彰顯六建青年的精神品格和價值追求，爲公司的高質量發展做出青年應有的貢獻，共創六建更美好的明天！